Flexi-jobs voor de zorgsector
De in december 2015 ter ondersteuning van de horeca ingevoerde flexi-jobs werden stelselmatig uitgebreid naar andere sectoren, zoals de handel in levensmiddelen en de detailhandel. Sinds 1 januari van dit jaar zijn flexi-jobs in de zorgsector eveneens mogelijk.
De mogelijkheid blijft evenwel beperkt tot ondersteunende en begeleidende taken, zodat de eigenlijke zorgtaken - het werk van verpleegkundigen of zorgkundigen bijvoorbeeld - uitgesloten blijven van het systeem. Dat vormt een gedeeltelijke verklaring voor het uitblijven van het succes op dat gebied.
Gezien het toenemende tekort aan personeel in zowel de zorgsector als de kinderopvang stelt de Open VLD voor om het systeem van de flexi-jobs uit te breiden naar de zorgsector in ruime zin en naar de kinderopvang.
Lees meer